Міністерство молоді та спорту України спільно з Управлінням молоді та спорту Дніпропетровської обласної державної адміністрації, Програмою розвитку ООН, UNICEF та Державним інститутом сімейної та молодіжної політики продовжує реалізовувати Навчальну Програму «Молодіжний працівник». Дедлайн - 30 червня 2017 р.

Оголошено конкурс на участь у Базовому тренінгу Програми «Молодіжний працівник»,  6-8 липня 2017 року. Увага! Запрошуються учасники з Дніропетровської області!

Міністерство молоді та спорту України спільно з Програмою розвитку ООН, UNICEF та Державним інститутом сімейної та молодіжної політики продовжує реалізовувати Навчальну Програму «Молодіжний працівник».

У рамках Програми оголошується конкурс на участь у 3-денному базовому тренінгу Програми “Молодіжний працівник” м. Кривий Ріг,  6-8 липня 2017 року

Заявку на участь у тренінгу заповнюйте за ПОСИЛАННЯМ

Мета тренінгу: Сформувати в учасників основні теоретичні знання та практичні навички для реалізації регіональної молодіжної політики.
Завдання тренінгу:
- Забезпечити учасників необхідним базовим рівнем для реалізації успішної молодіжної політики;
- Налагодити діалог між різними учасниками молодіжної політики;
- Надати учасникам можливість створити власну ідентичність себе як молодіжного працівника.
До участі у конкурсі запрошуються:
- лідери та активісти громадських та благодійних організацій, які працюють з молоддю;
- державні службовці, відповідальні за реалізацію молодіжної політики на місцевому та регіональному рівні;
- працівники інших організацій, залучених до роботи з молоддю незалежно від форми власності.
У рамках Програми оголошується конкурс на участь у 3-денному базовому тренінгу.
Програма складається з трьох модулів:
Модуль 1. Молодіжна політика і молодіжна робота.
Ключові теми: Хто така молодь? Що таке молодіжна політика? Дорожня карта реформування молодіжної політики в Україні. Участь молоді. Міжсекторний підхід. Молодіжна робота і молодіжна політика. Європейський підхід до молодіжної політики.
Модуль 2. Громада і молодіжна робота в громаді.
Ключові теми: Громада. Активізація громади. Молодіжна робота в громаді. Міжсекторний підхід. Участь молоді.
Модуль 3. Компетенції молодіжного працівника.
Ключові теми: Молодіжний працівник. Компетентнісний підхід. Компетенції молодіжного працівника. Портфоліо молодіжної роботи Ради Європи.
Під час тренінгу учасники зможуть обмінятися досвідом та знайти партнерів для реалізації спільних проектів в молодіжній сфері.

Увага! До участі запрошуються представники Дніпропетровської області!
Організатори не покривають витрати на проживання, харчування та проїзд учасників!

Дата проведення: 06-08 липня 2017 р
Місце проведення: м. Кривий Ріг

Заявку на участь у тренінгу заповнюйте за ПОСИЛАННЯМ

По завершенню учасники отримають сертифікат встановленого зразка про проходження Базового тренінгу Програми «Молодіжний працівник».
Кінцевий термін подання заявок – 12:00, 30 червня 2017 року.
Про результати конкурсу учасники будуть повідомлені 1 липня 2017 року.

Організаційні деталі тренінгу будуть повідомлені в індивідуальному порядку по завершенню конкурсу.
На період проведення тренінгу учасники забезпечуються роздатковими матеріалами.

Контактна особа: Ігор Зосименко  e-mail: [email protected]

Долучайтесь до групи «Молодіжний Працівник» на Facebook: https://www.facebook.com/groups/youth.worker.ua/

Детальна інформація про Програму на сайті: youth-worker.org.ua