Коучинг (від англ. coaching - тренерство) - це інструмент, призначений для розкриття потенціалу людини, розвитку її здібностей та талантів у різних сферах життя. Він більше допомагає особистості навчатися, ніж навчає. Коучинг визначається як «нова професія, синтезована з психології, NLP, менеджменту, фінансів, філософії, духовних навчань і спрямована на поліпшення життя клієнтів у професійній та особистій сфері».

Лайф-коучинг не вчить, а допомагає вчитися, активізує внутрішній потенціал людини. Незалежний коуч допомагає розвинути ідеї (бачення, стратегії), вибрати оптимальне рішення і зреалізувати їх.

Лайф-коучінг буде ефективний, якщо Ви прагнете:

• зрозуміти власну життєву мету,  
• визначити життєву мету на короткострокову та довгострокову перспективу,  
• розвивати навики управління особистим часом,  
• ефективно пройти вікову кризу,  
• покращити стосунки в родині,
• покращити стосунки з іншими.
• подолати стрес,
• підвищити впевненість в собі,  
• покращити фінансове становище,  
• ефективно і швидко подолати несприятливі життєві обставини.  

Бізнес-коучинг - це шлях відкриття прихованих ресурсів компанії, її команди і керівника, розвиток співробітників, які потребують менше контролю та постановки оперативних завдань з «готовими рішеннями».

Бізнес-коучінг буде ефективний, якщо Ви прагнете:

• кар’єрного росту,  
• підвищити власний професіоналізм,
• відкрити власний бізнес,  
• відкрити новий бізнес, або новий бізнес-напрямок,  
• підвищити власну ефективність в роботі,  
• визначитись з пріоритетами,  
• покращити фінансове становище,  
• делегувати повноваження,  
• уникнути конфліктної ситуації,  
• більш ефективно керуватись власним робочим часом.

Формат роботи:

1. Індивідуальні коуч-сесії,  
2. Груповий тренінг, коучинг команди та груп,  
3. Бізнес коуч-сесії,  
4. Стратегічні коуч-сесії.

Методи роботи:

1. Методики ефективних, розвиваючих питань GROW - Модель «Т»,
2. Навчання за моделлю «Внутрішня гра» Т. Гілві,  
3. Методи ефективного зворотнього зв’язку,  
4. Методика постановки цілей SMART,
5. Формування планів особистого і професійного розвитку.

Етапи роботи:

1. З’ясування запиту на коучинг і укладення контракту,  
2. Дослідження ситуації,  
3. Аналіз можливостей,
4. Створення і втілення програми розвитку,  
5. Оцінка результатів роботи.

Після закінчення ви отримаєте сертифікат учасника!

Час проведення семінару:
1-й день 22.05.2010: з 11.00 до 18.00г.
2-й день 23.05.2010: з 11.00 до 18.00г.

За адресою: м. Львів, пр. Чорновола, 57 аудиторія 706. Вартість за два дня участі: 150гр. У вартість входять кава-брейки та сертифікат. Можливе також поселення для іногородніх.

Увага! Для участі в тренінгу необхідно заповнити анкету, та надіслати за адресою [email protected] до 18.05.2010. Перевага участі надається іногороднім та тим, хто першим подав заявку на участь.