БО «Український форум благодійників» продовжив конкурс на посаду Директора програм (Київ) до 14 вересня 2015 року.

Загальний опис позиції

Діяльність Директора програм Українського форуму благодійників (УФБ) визначається місією, цінностями, політиками та стратегією УФБ. Директор програм УФБ відповідає за розробку програм УФБ, залучення ресурсів для їх реалізації, забезпечує менеджмент, контроль і оцінку реалізації програм УФБ у відповідності до стандартів, встановлених УФБ. Директор програм УФБ бере участь у стратегічному плануванні та бюджетуванні діяльності УФБ, несе відповідальність та звітує перед Директором УФБ за досягнення ключових показників за конкретними проектами/ініціативами.

Успішний кандидат відповідатиме таким вимогам

• Вища освіта
• Принаймні п’ять років досвіду роботи на позиції програмного менеджера або еквівалентній позиції у благодійній або громадській організації
• Успішний досвід фандрейзингу як серед міжнародних, так і вітчизняних донорів
• Успішний досвід співпраці з Верховною Радою України, органами державної влади та місцевого самоврядування
• Добрі менеджерські здібності
• Вміння організувати ефективну роботу команди
• Вільне володіння комп’ютером
• Ефективні усні та письмові комунікативні навички
• Вільне володіння англійською мовою

Основні обов’язки та сфери відповідальності

Розвиток стратегії діяльності УФБ та фандрейзинг

• Організація процесу консультацій з членами, партнерами та бенефіціарами УФБ щодо оновлення поточної та розробки нової стратегії діяльності УФБ
• Координація процесу розробки стратегії діяльності УФБ на 2017-2020 рр.
• Робота з членами та партнерами УФБ, залучення нових членів та партнерів
• Розробка проектних пропозицій, спрямованих на залучення фінансових ресурсів членів УФБ та зовнішніх донорів задля імплементації стратегії діяльності УФБ.

Розвиток та реалізація програм

• Розвиток, реалізація та оцінка програм по роботі із членами УФБ.
• Розвиток, реалізація та оцінка адвокаційних програм, спрямованих на поліпшення законодавчого поля для діяльності благодійних фондів та організацій.
• Розвиток, реалізація та оцінка програм з професіоналізації сектору благодійності.
• Розвиток, реалізація, моніторинг та оцінка програм, спрямованих на поширення культури благодійності в українському суспільстві

Управління персоналом

• планування та координація роботи програмних співробітників УФБ;
• розробка та впровадження системи ключових показників ефективності (KPI key performance indicators) для програмних співробітників організації;
• запровадження електронної системи планування та звітності щодо роботи програмних співробітників організації;
• забезпечення внутрішньої комунікації в команді УФБ;
• у консультації з Директором УФБ - проведення відбору, залучення та підвищення кваліфікації програмних співробітників УФБ.

Міжнародне співробітництво

Розвиток співпраці та спільних ініціатив/проектів з Європейською мережею донорських асоціацій (DAFNE) та Всесвітньої ініціативи підтримки грантодавства (WINGS), членами яких є УФБ.

Щорічна міжнародна конференція УФБ

Підготовка та проведення щорічної міжнародної конференції УФБ. 

Умови роботи

Повний робочий день

Порядок участі в конкурсі

Конкурс проходить у 3 етапи:

• Надання розширеного резюме;
• Співбесіда з директором організації;
• Співбесіда з членами Правління УФБ.

Розширене резюме надсилати на адресу [email protected] до 13 вересня 2015 року включно.