Молодіжне безробіття у Східно-Європейському контексті (Рига, Форум) .: Ресурсний центр ГУРТ

Увiйти в ГУРТ

+ Пiдписатися

Молодіжне безробіття у Східно-Європейському контексті (Рига, Форум)

Привіт! Із задоволенням починаю свій блог на порталі ГУРТа про громадянське суспільство, молодь, громадські активності, соціальне підприємництво тощо. Мені приємно ділитися досвідом і знаннями, оскільки працюючи в ГУРТі та на позиції тренінг-менджера та цікавлячись волонтерством, я знаходжуся у вирі суспільно-важливих подій як на регіональному, так і на міжнародному рівні.

Буду дуже вдячна за коментарі, запитання, на які ми разом будемо шукати відповіді.

Перший блогозапис хочу присвятити міжкультурному розвитку та навчанню. Далі буде йтися про 2-й Молодіжний Форум Східного Партнерства (2d Eastern Partnership Youth Forum), який дав мені енергію рухати наше громадянське суспільство ще з більшою мотивацією. Тим паче, що тема була більше, ніж актуальна: безробіття молоді та шляхи його подолання.

Цю тему можна розглядати винятково зі статистичної точки зору, а можна дивитися в корінь. За статистикою, близько 20% молодих українців є безробітними (дані Держстату на кінець 2014 року) і динаміка в умовах кризи невтішна. Але якщо дивитися не тільки крізь цифри, то питання виникають до того, скільки випускників не можуть влаштуватися за спеціальністю, скільки молоді в регіонах виїжджає у обласні центри, щоб знайти роботу, або взагалі їде закордон. Незайнята молодь є рушійною силою різних суспільних процесів, як позитивних так і негативних. Якщо коротко: тема форуму є дуже болючою не тільки для України, а й для всього світу.

Форум проходив 9-12 лютого 2015 в Ризі (Латвія), і мені пощастило бути учасницею української делегації на цьому заході. Протягом трьох днів більше 200 представників громадських організацій та державних органів (міністерств), що працюють з молоддю, соціальних працівників, представників бізнесу, вищих навчальних закладів тощо з 27 країн Східного Партнерства обговорювали особливості молодіжної політики та працевлаштування молоді.

Довідково: до країн Східного партнерства відносяться Україна, Вірменія, Азербайджан, Білорусь, Грузія, Молдова та країни програми Erasmus+.

Захід розпочався з офіційних промов, в деталі яких я не буду дуже вдаватися. Одним словом, всі дуже стурбовані, як завжди:) Цікавою була інтерактивна панельна дискусія на тему «Працевлаштування молоді: перспективи і виклили».

Я обрала воркшоп про сприяння взаємодії роботодавців, ВНЗ і громадських активістів для розвитку злагодженеї співпраці між усіма суб’єктами процесу молодіжного працевлаштування. Працюючи в інтернаціональних групах, ми дійшли до висновку, що важливим напрямом розвитку є побудова інфраструктури ефективної комунікації між роботодавцем та ВНЗ, яка забезпечується за допомогою громадських організацій.

За такої співпраці, не виникне проблеми молодого випускника у тому, що все, на що він витратив останні 5 років життя вже взагалі нікому неактуально, або що твій магістр чи бакалавр не є ні конкурентною перевагою, ні недоліком. Він просто є і нічого не значить. Саме такі рекомендації ми сформували та передали на розгляд до комісії.

--------------------------------------------------------------------------------

ЦІКАВІ ЦИТАТИ

Аделіна, Австрія: «Ми зіштовхуємося з проблемою, що коли молоді люди йдуть на роботу, основною проблемою є їхній етикет і грамотність».

Евелін, Польща: «У нас немає молодіжних центрів, що фінансуються державою, проте багато великих бізнесів починають приділяти більше уваги цій темі. Так, співпраця молодіжного центру і роботодавця є дуже продуктивною».

Саманта, Латвія: «Незважаючи на активізацію процесу залучення молоді до творення і реалізації молодіжної політики, у державному апараті відсоток молодих працівників сягає лише 2%».

Міка, Німеччина: «Професійно-техніча освіта – це окремий напрямок освіти, який грає за своїми правилами. Порівнювати його з іншими видами освіти можна тільки за дуже загальними ознаками».

Ерік, Литва: «Я роботодавець, і мене цікавлять гроші. 30% моїх працівників є початківцями у знаннях. Але з величезною мотивацією та бажанням змінити світ».

--------------------------------------------------------------------------------

КЛАСНІ ПРОЕКТИ в світі

Відкритий формат Форуму дозволив поспілкуватися з величезною кількістю цікавих людей та дізнатись про купу неймовірних проектів.

Ось декілька посилань:

Молодіжний центр для розвитку сільської молоді у Латвії: http://www.daugirdiskes.lt/

Мистецький коворкінг у Берліні, Німеччина: http://agoracollective.org

Навчальна програма Labore Nobilis Foundation, Польща: http://laborenobilis.pl/

Ghetto games festival, про роботу з проблемною молоддю, Латвія: https://www.youtube.com/watch?v=lyNzU0d9D5E

----------------------------------------------------------------------------

НОТАТКИ ДЛЯ МАНДІВНИКІВ

Сама Латвія є маленькою, всього 2 млн населення. У Ризі живе половина усіх латвійців, уявляєте? Але в такому ракурсі місто не сприймається, оскільки вулички порожні. Якщо порівняти з Києвом або навіть моїм рідним містом Білою Церквою, то враження недільного ранку продовжується весь тиждень. Людей дійсно дуже мало і ввечері це трохи насторожує. Місто розсічене артерією ріки і зв’язане величезними мостами.

Прямо в старому центрі міста - парк, зі струмками, містками і качками. Недивно, що у кожного лишається своє враження про Ригу. Хтось каже, що це місто є відголоском радянщини, хтось стверджує, що воно є дуже європейським. Щодо мене, Рига дуже двояка: наприклад, вночі величезні залізні мости (Soviet style) перетворюються на прекрасні витвори мистецтва за допомогою ілюзії освітлення.