I Форум оргразвития  состоялся 19-20 ноября при активном участии Донецкого городского благотворительного фонда «Доброта» (далее используется лексема  ДОБРОТА). Приверженность самой идеи  ДОБРОТА доказала  многолетним участием в разработке  самого концепта, культивированием оргразвития  себя и других, популяризацией, пропагандой и агитацией. 

 Немаловажно и то, что уже 15 лет ДОБРОТА следует принципу  «ТО, ЧТО ПРОПОВЕДУЕШЬ, ТО ЖЕ – ИСПОВЕДУЙ». Другими словами, последовательно, хотя и с разным успехом, внедряем слагаемые оргразвития (структура, функция, корпоративная культура etc), т.с. «у себя дома». Например, приглашаем  бизнес-консультантов/оценщиков,  проходим стандартизацию менеджмента качества ISO 9001:2000 и мн. др.

 Форум на прошлой неделе не стал исключением – ДОБРОТА действовала «по всем фронтам»: презентовала себя как провайдер, участвовала в мастер-классах в качестве спикера и активных слушателей, полемизировала в круглых столах и дискуссиях, а еще приняла участие в конкурсе по всем номинациям (лучшая презентация, история успеха,  плакат и видео). С нашими материалами можно познакомиться: история успеха «Развитие отечественной благотворительности как бизнес pro bono»,  плакаты,  презентации «Как продать громаде участие в добрых делах» и «Доброта учит доброте»,  видео .

 В итоге: стали победителями в конкурсе плакатов, а директор ДОБРОТЫ назывался многими участниками  как самое сильное впечатление  от Форума...

 Ну как тут не вспомнить Виссариона Григорьевича Белинского с его бессмертными  словами о любви к театру: «Любите ли вы театр так, как я люблю его…». Кстати, театральные аллюзии  не случайны, поскольку, похоже, что самих-то «театров» (читай ОГО)  в Украине совсем немного, куда больше антреприз (читай летучих проектных групп), но об этом напишу подробнее позднее. 

 А теперь – самооценка: Победа?  Глубокое удовлетворение? Головокружение от успеха?

Н-е-е-е-т! Вспоминаются разве что слова Рильке: «Чего добились – это малость/нас оскорбляет наш успех».  Об этом тоже подробнее позднее.